在湖北能源集團股份有限公司2022年
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話
朱承軍
（2022年1月27日）
同志們：
剛才，我們書面學(xué)習(xí)了三峽集團2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神；紀檢工作部傳達通報了三峽集團2021年違紀違法案件和公司2021年追責(zé)問責(zé)情況及違規(guī)違紀典型問題；紀委書記張坤華同志作了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作報告，報告經(jīng)過公司黨委認真審議，我完全贊同。公司各級黨組織、紀檢組織要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，抓好貫徹落實。對于通報的情況和問題，要引以為鑒，警鐘長鳴。
下面，我講三個方面意見。
一、深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神和十九屆中央紀委六次全會戰(zhàn)略部署
習(xí)近平總書記在前不久召開的十九屆中央紀委六次全會上發(fā)表重要講話，深刻總結(jié)新時代黨的自我革命的成功實踐，深刻闡述全面從嚴治黨取得的歷史性、開創(chuàng)性成就，產(chǎn)生的全方位、深層次影響，對堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進、迎接黨的二十大勝利召開作出戰(zhàn)略部署。講話立意高遠、思想深邃、內(nèi)涵豐富，充分體現(xiàn)了以習(xí)近平同志為核心的黨中央信念堅定、無私無畏的境界情懷，正視問題、刀刃向內(nèi)的政治勇氣，不忘初心、勇毅前行的使命擔(dān)當，具有很強的政治性、指導(dǎo)性、針對性，是推進新時代黨的建設(shè)新的偉大工程的基本遵循，是紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的行動指南。
一是深刻領(lǐng)會“六個必須”的經(jīng)驗總結(jié)，堅定不移貫徹落實“全面從嚴治黨是新時代黨的自我革命的偉大實踐”重要論述
在十九屆中央紀委六次全會上，習(xí)近平總書記從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度，深刻總結(jié)新時代黨的自我革命的成功實踐，精準提煉為“六個必須”，即必須堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅守自我革命根本政治方向；必須堅持把思想建設(shè)作為黨的基礎(chǔ)性建設(shè)，淬煉自我革命銳利思想武器；必須堅決落實中央八項規(guī)定精神、以嚴明紀律整飭作風(fēng)，豐富自我革命有效途徑；必須堅持以雷霆之勢反腐懲惡，打好自我革命攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)；必須堅持增強黨組織政治功能和組織力凝聚力，鍛造敢于善于斗爭、勇于自我革命的干部隊伍；必須堅持構(gòu)建自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的制度規(guī)范體系，為推進偉大自我革命提供制度保障。
勇于自我革命是我們黨最鮮明的品格，自我革命精神是黨永葆青春活力的強大基因。近些年來，“四風(fēng)”問題成為影響和制約湖北能源高質(zhì)量發(fā)展的突出問題，公司黨委、紀委始終堅持正視問題，以刀刃向內(nèi)的政治勇氣和政治定力，抓監(jiān)督、嚴查處、立制度、強教育，糾樹并舉弘揚新風(fēng)正氣，剎住了一些多年未剎住的風(fēng)氣，將作風(fēng)建設(shè)引向深入，是公司各級黨組織自我革命的成功實踐。
二是深刻領(lǐng)會“九個堅持”的規(guī)律性認識，堅定不移把黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗運用到工作實踐中去
習(xí)近平總書記在全會講話中，對建設(shè)長期執(zhí)政的馬克思主義政黨的規(guī)律性認識作出“九個堅持”的精辟概括：即堅持黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅持嚴的主基調(diào)不動搖，堅持發(fā)揚釘釘子精神加強作風(fēng)建設(shè)，堅持以零容忍態(tài)度懲治腐敗，堅持糾正一切損害群眾利益的腐敗和不正之風(fēng)，堅持抓住“關(guān)鍵少數(shù)”以上率下，堅持完善黨和國家監(jiān)督制度，形成全面覆蓋、常態(tài)長效的監(jiān)督合力。
“九個堅持”體現(xiàn)了黨中央堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進的信心決心。公司黨委、紀委面對防范“圍獵”與“被圍獵”風(fēng)險還任重道遠，有效應(yīng)對腐敗手段隱形變異翻新升級還任重道遠，清理關(guān)鍵領(lǐng)域腐敗、徹底鏟除腐敗滋生土壤還任重道遠，強化對“關(guān)鍵少數(shù)”監(jiān)督、破解“一把手”監(jiān)督難題還任重道遠的反腐敗斗爭的嚴峻形勢，堅持嚴管與厚愛相結(jié)合，激勵與約束并重，一方面，嚴查違紀違規(guī)問題，著力整治歷史遺留問題，2021年，公司黨委、紀委運用“四種形態(tài)”批評教育幫助和處理共217人次。其中，運用第一種形態(tài)批評教育幫助211人次，占比97.2%；運用第二形態(tài)處理4人次，占比1.9%；運用第三形態(tài)處理2人次，占比0.9%，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，讓紀律處分成為管黨治黨的重要手段；以“釘釘子”精神，在1個月內(nèi)妥善解決了個別單位員工長達十幾年違規(guī)持股問題。另一方面，運用容錯糾錯，全年對225人次從輕、減輕或免予追責(zé)。我們要繼續(xù)加強對“九個堅持”這一黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗的總結(jié)運用，并將其作為推進新時代黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作高質(zhì)量發(fā)展的行動指南。
三是深刻領(lǐng)會“七項部署”的戰(zhàn)略安排，堅定不移縱深推進全面從嚴治黨、迎接黨的二十大勝利召開
習(xí)近平總書記圍繞縱深推進全面從嚴治黨、迎接黨的二十大勝利召開，從鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果、強化政治監(jiān)督、保持反腐敗政治定力、加固中央八項規(guī)定的堤壩、加強年輕干部教育管理監(jiān)督、完善權(quán)力監(jiān)督制度和執(zhí)紀執(zhí)法體系、加強紀檢監(jiān)察機關(guān)和紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)等方面作出了“七項部署”，為我們推進全面從嚴治黨取得更大成果指明了方向。這“七項部署”，傳遞了堅持嚴的主基調(diào)不動搖的鮮明信號，傳遞了全面從嚴治黨必須長期堅持的鮮明信號，傳遞了推進自我革命必須不斷前進的鮮明信號。
公司各級黨組織、紀檢組織要認真學(xué)習(xí)貫徹十九屆中央紀委六次全會精神，深化運用黨的自我革命歷史經(jīng)驗，鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，切實把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要講話精神和黨中央決策部署上來。廣大黨員干部員工要把堅定“兩個確立”轉(zhuǎn)化為做到“兩個維護”的高度自覺，持續(xù)打好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)，為營造和鞏固更為風(fēng)清氣正的政治環(huán)境作出應(yīng)有貢獻。
二、公司2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得的成效
2021年，在三峽集團黨組、紀檢監(jiān)察組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，公司各級黨組織、紀檢組織堅決貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話指示批示精神和黨中央決策部署，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹全面從嚴治黨方針，堅定不移推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，“兩個維護”更加堅定有力，巡視巡察整改不斷走深走實，“三不”體制機制一體推進，“四風(fēng)”整治不斷深化拓展，推動“兩個責(zé)任”形成合力，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得明顯成效。
一是政治建設(shè)持續(xù)加強。堅持以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)各項工作，黨的領(lǐng)導(dǎo)全面加強，在重大政治任務(wù)和大戰(zhàn)大考中彰顯黨建獨特優(yōu)勢，教育引導(dǎo)廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗，受到全面深刻的歷史自信、理論自覺、政治意識、性質(zhì)宗旨、革命精神、時代責(zé)任教育，筑牢政治信仰之基、砥礪理想信念之魂、堅守人民立場之本，全力打好能源保供、綠色轉(zhuǎn)型、改革創(chuàng)新、工程建設(shè)、鄉(xiāng)村振興等攻堅戰(zhàn)，實現(xiàn)“十四五”精彩開局。
二是“兩個責(zé)任”貫通聯(lián)動。組織制訂《全面從嚴治黨工作要點》《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任清單》，簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書，將黨委主體責(zé)任、紀委監(jiān)督責(zé)任、黨委書記第一責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”組成有機整體，推動形成橫向協(xié)同協(xié)作、縱向壓力傳導(dǎo)、定期督責(zé)問責(zé)的管黨治黨新面貌。突出對“關(guān)鍵少數(shù)”特別是“一把手”監(jiān)督，認真對照《中共中央關(guān)于加強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的意見》，黨委、紀委分別印發(fā)落實《意見》措施清單，把對黨委39項、紀委18項具體要求細化103條具體措施，明確34條量化指標。聚焦常態(tài)化疫情防控、能源電力保供、“十四五”規(guī)劃、國企改革三年行動、“雙碳”目標、科技創(chuàng)新以及重大項目建設(shè)、關(guān)鍵領(lǐng)域環(huán)節(jié)等開展政治監(jiān)督、日常監(jiān)督，提高治理效能。
三是作風(fēng)建設(shè)強力推進。把“我為群眾辦實事”實踐活動擺在黨史學(xué)習(xí)教育的突出位置，大力推進解決重點建設(shè)項目、重點民生項目、員工群眾“急難愁盼”問題，推動作風(fēng)建設(shè)與為民辦事同頻共振、雙向發(fā)力。認真開展糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)專項整治工作，對照黨紀黨規(guī)及巡視巡察、信訪核查發(fā)現(xiàn)的問題，梳理10大類68項“四風(fēng)”具體表現(xiàn)，制定自查整改清單，開展自查自糾，確保清倉見底。簽訂“一把手”承諾書，向全員發(fā)出倡議，編印《形勢宣傳冊》《警示教育錄》，提高黨員干部政治自覺、行動自覺。緊盯重要節(jié)點強化監(jiān)督檢查，嚴肅查處公車私用、違規(guī)吃喝、拆分報銷、虛開套現(xiàn)等違反中央八項規(guī)定精神隱形變異問題，有力促進黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
四是整改整治做實做細。狠抓三峽集團黨組巡視整改，針對巡視組反饋的4個方面31項具體問題，研究制定200項整改措施，做到問題清單、責(zé)任清單和措施清單一一對應(yīng)，109項限期整改已完成101項，91項長期堅持措施取得階段性進展。扎實開展“4+2”專項整治，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)6個專項整治工作組對重點區(qū)域、重點工程風(fēng)險問題開展再梳理、再排查，用改革的方法切斷利益鏈條，從制度上解決根本問題。創(chuàng)新開展巡察“回頭看”，構(gòu)建標準明確、主體多元、內(nèi)容全面的評價體系，組織2個巡察組對4家黨組織和“一把手”落實整改進行定性定量評價，發(fā)現(xiàn)問題95項，“回頭看”方案及成果受到上級充分肯定。
五是政治生態(tài)煥然一新。牢固樹立正確用人導(dǎo)向，健全三重人才引進機制，打通三條人才晉升渠道，以審慎攻堅之態(tài)解決干部人才隊伍建設(shè)滯后等歷史遺留問題，選優(yōu)配強、提拔調(diào)整干部93人次，進一步增添和激發(fā)干部隊伍活力和作為。堅持嚴管厚愛結(jié)合、激勵與約束并重，出臺三項容錯糾錯制度，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，突出運用第一種形態(tài)批評教育幫助284人次，占比95.3%，有效推進容錯糾錯，免予追責(zé)213人次。持續(xù)深化三項制度改革，形成“多元化、強激勵”績效管理體系。
回顧一年來的全面從嚴治黨工作，在肯定成績的同時，也要清醒認識到，我們的工作還存在許多不足。剛才，坤華同志在報告中指出了當前公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中存在的問題，對形勢進行了分析，我都完全贊同。下面，我再補充強調(diào)幾點：
一是壓實管黨治黨責(zé)任還有差距。有的單位黨委書記、紀委書記落實全面從嚴治黨主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任不力，批準使用登記上交的煙酒違規(guī)用于接待。有的黨組織落實巡視巡察整改力度不夠，未按照中央巡視立行立改要求未如實填報、清理庫存酒水。有的黨組織管黨治黨責(zé)任落而不實、落而不細、落而不嚴，個別干部履行“一崗雙責(zé)”不到位，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作研究不夠、部署不夠、推動不夠，不敢動真碰硬，缺乏釘釘子精神，推動解決歷史遺留問題和重難點問題成效不明顯。
二是“四風(fēng)”問題仍有發(fā)生。今天會上，公司紀委通報的虛列項目套取費用，違規(guī)向多名從事公務(wù)的人員和某業(yè)委會人員贈送禮品禮金的；還有坤華同志報告中提到的違規(guī)吃喝、公務(wù)接待使用煙酒，并將費用混入食堂以虛列食材方式開支；也有單位以會議費名義報銷超標準的餐費的。反映出個別領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”仍存在“企業(yè)特殊論”的錯誤思想和“只要是為‘公’破紀也無妨”的錯誤認識。
三是重點領(lǐng)域廉潔風(fēng)險仍然存在。有的單位在項目招標、工程管理等方面還存在不少問題，個別項目違反程序預(yù)定服務(wù)方，項目違規(guī)決策，以預(yù)付款名義借款或墊資。有的單位合規(guī)經(jīng)營意識不強，執(zhí)行招標采購程序不規(guī)范，執(zhí)行制度、審核把關(guān)不嚴格，個別項目采購立項、評審、決標等環(huán)節(jié)“層層把關(guān)，層層失守”，應(yīng)發(fā)現(xiàn)未發(fā)現(xiàn)報價人存在明顯串通、造假，甚至給公司造成損失。
這些問題再次警示我們，公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗形勢依然嚴峻復(fù)雜、任務(wù)依然艱巨繁重，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，只有進行時，沒有休止符。必須堅決貫徹習(xí)近平總書記強調(diào)的“兩個永遠”，永遠在路上、永遠要吹沖鋒號。
三、堅持嚴的主基調(diào)不動搖，堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進
2022年是黨的二十大召開之年，也是公司加快“十四五”發(fā)展承上啟下、落實攻堅的關(guān)鍵之年。我們要深入貫徹十九屆中央紀委六次全會精神，認真落實三峽集團2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議要求，堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，強化主體責(zé)任，完善監(jiān)督體系，以作之不止、作之不變的韌勁和毅力，重點圍繞“五個著力”，不斷推動全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。
（一）著力加強黨的政治建設(shè)，堅定“兩個確立”做到“兩個維護”
自覺強化習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝。要始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)和長期重大任務(wù)，原原本本學(xué)、系統(tǒng)深入學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)，把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去，學(xué)出更加堅定的理想和信念、更加強烈的責(zé)任和擔(dān)當、更加純粹的忠誠和執(zhí)著。要不斷深學(xué)細悟百年黨史，敬終如始抓好黨史學(xué)習(xí)教育后續(xù)工作，推動黨史學(xué)習(xí)教育融入日常、形成機制、發(fā)揮作用。
自覺忠誠擁護“兩個確立”堅決做到“兩個維護”。要堅定不移把“兩個確立”轉(zhuǎn)化為堅決做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺、行動自覺，把會議精神落實到履職盡責(zé)、做好本職工作的實效上，落實到每個黨員干部的日常言行中，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（二）著力推進正風(fēng)肅紀反腐，堅持嚴的主基調(diào)不動搖
加固中央八項規(guī)定精神的堤壩，鍥而不舍糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)。要堅決防止和克服“已經(jīng)嚴到位、嚴到底”的模糊認識，要堅決摒棄“企業(yè)特殊論”的錯誤思想，要堅決糾正“搞業(yè)務(wù)抓發(fā)展獲資源就要吃喝送禮”的錯誤論調(diào)，持之以恒貫徹落實好中央八項規(guī)定及其實施細則精神。對違規(guī)吃喝、違規(guī)收送禮、公車私用等老問題緊抓不放，對心存僥幸、不收斂不收手、頂風(fēng)違紀等問題一查到底，強化越往后執(zhí)紀越嚴的強大震懾。堅決預(yù)防出手闊綽、支出無度的“富貴病”，堅決預(yù)防自己不愿干、不會干、花錢請人干的“公主病”。目前這類問題在公司還不明顯，但也出現(xiàn)了一些苗頭。要進一步整治形式主義、官僚主義問題，對基層反映會議多、文件多、報送材料要求時間短等問題要持續(xù)糾治，對貫徹落實中央決策部署做選擇、搞變通、打折扣、不作為等問題嚴肅追責(zé)問責(zé)。
把“三不”一體推進貫徹到正風(fēng)肅紀反腐全過程各方面。習(xí)近平總書記在十九屆中央紀委六次全會上用“四個任重道遠”警示全黨，腐敗和反腐敗較量還在激烈進行，并呈現(xiàn)出一些新的階段性特征。當前，公司處于加快改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，面臨各種腐敗風(fēng)險挑戰(zhàn)，要堅持懲治震懾、制度約束、提高覺悟一體發(fā)力。堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，重遏制、強高壓、長震懾，對踩“紅線”、越“底線”、闖“雷區(qū)”的，不以職級高而姑息，不以違者眾而放任，鞏固不敢腐。堅持將懲治腐敗與深化改革、促進治理貫通起來，深入查找制度和體制機制存在的問題，推動補齊制度短板、堵塞監(jiān)管漏洞、規(guī)范權(quán)力運行，強化不能腐。堅持教育黨員、堅定干部理想信念，提高黨性覺悟，把“三峽精神”作為必修課和常學(xué)課，堅持“兩壩同筑”“兩個生態(tài)共建”優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺不想腐。
扎實開展巡視巡察“回頭看”。要認真貫徹落實巡視“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動改革、促進發(fā)展”的工作方針，聚焦“兩個維護”根本任務(wù)，對已完成的措施要進一步鞏固整改成果，形成長效機制；對未完成的重難點問題各主責(zé)單位、部門要落實責(zé)任、克服困難、迎難而上，防止“一放了之、一拖了之、一推了之”，確保問題清倉見底，措施落實落地。要總結(jié)好運用好巡察“回頭看”經(jīng)驗，優(yōu)化改進整改評估機制，豐富完善評估指標體系。要圍繞公司“十四五”發(fā)展目標、生產(chǎn)經(jīng)營管理和改革發(fā)展黨建等中心工作，聚焦黨組織職能職責(zé)，有序推進巡察“回頭看”工作。對整改不力、敷衍應(yīng)付，甚至弄虛作假的，嚴肅追責(zé)問責(zé)，形成持續(xù)震懾，倒逼做好整改“后半篇”文章，堅決維護巡視巡察工作權(quán)威性和公信力。
（三）著力抓好“關(guān)鍵少數(shù)”，樹立擔(dān)當有為的鮮明導(dǎo)向
嚴把選人用人政治關(guān)。要嚴格按照新時期好干部標準和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”要求，把政治素質(zhì)考察擺在干部工作重中之重。樹立以德為先、任人唯賢、注重實績的用人導(dǎo)向，把那些能力突出、業(yè)績突出，有專業(yè)能力、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)精神的優(yōu)秀干部及時用起來。要加強統(tǒng)籌謀劃、通盤考慮，不斷完善職位職級管理體系，積極探索不拘一格選拔使用干部的措施辦法，為公司改革發(fā)展考慮“該用誰”而不是“誰該用”，以更寬的視野，在更大的范圍發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀干部。注重在關(guān)鍵時刻、艱苦環(huán)境中鍛煉干部，讓干部在攻堅克難中增長膽識和才干。注重從各個方面選拔專業(yè)化人才，優(yōu)化各級班子和干部隊伍的知識、能力、專業(yè)和年齡結(jié)構(gòu)。
激勵黨員干部擔(dān)當有為。全面從嚴治黨是為了更好促進事業(yè)發(fā)展，不能把嚴管和擔(dān)當分割對立起來。要認真落實好“三個區(qū)分開來”，對敢于探索、敢于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當?shù)母刹吭诠ぷ髦谐霈F(xiàn)的一些失誤，該包容的要包容，讓“有為者”敢為，為“擔(dān)當者”擔(dān)當，為“負責(zé)者”負責(zé)，形成鼓勵擔(dān)當作為、崇尚苦干實干的更為濃厚氛圍。面對“十四五”改革發(fā)展的繁重任務(wù)，面對各種錯綜復(fù)雜的困難挑戰(zhàn)，要認真對照習(xí)近平總書記關(guān)于加強干部隊伍能力建設(shè)的重要論述和激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈闹匾甘揪瘢?/span>帶領(lǐng)引導(dǎo)廣大黨員干部敢于闖關(guān)奪隘、攻城拔寨，同時也要堅決整治慵懶散、不擔(dān)責(zé)、不作為的行為，為推動公司生產(chǎn)經(jīng)營管理和改革發(fā)展黨建提供更多大智慧和正能量。
加強年輕干部教育管理監(jiān)督。年輕干部是公司的希望和未來，是推動改革發(fā)展的生力軍。要按照習(xí)近平總書記對年輕干部提出的“信念堅定、對黨忠誠，注重實際、實事求是，勇于擔(dān)當、善于作為，堅持原則、敢于斗爭，嚴守規(guī)矩、不逾底線，勤學(xué)苦練、增強本領(lǐng)”“48字”標準，從嚴從實加強年輕干部教育管理監(jiān)督，引導(dǎo)年輕干部對黨忠誠老實，堅定理想信念，牢記初心使命，正確對待權(quán)力，時刻自重自省，嚴守紀法規(guī)矩，扣好廉潔從業(yè)的“第一粒扣子”。年輕干部一定要有清醒的認識，經(jīng)常對照黨的理論和路線方針政策、對照黨章黨規(guī)黨紀、對照初心使命，看清一些事情該不該做、能不能干，守住拒腐防變的底線。
（四）著力構(gòu)建大監(jiān)督格局，發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用
加大政治監(jiān)督力度。要提高政治站位，圍繞“兩個維護”加強政治監(jiān)督，不斷推進政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化，教育督促全體黨員干部時時對標、處處看齊，吃透黨中央大政方針，堅決防范和糾正貫徹執(zhí)行上的溫差、落差、偏差。各級黨組織要加強對本單位“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督工作的領(lǐng)導(dǎo)，要擺在管黨治黨突出位置，重點強化對貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署、遵守政治紀律和政治規(guī)矩、履行全面從嚴治黨責(zé)任等情況的監(jiān)督檢查。各級紀檢組織要找準職責(zé)定位，敢于監(jiān)督、主動監(jiān)督、善于監(jiān)督，不斷強化監(jiān)督執(zhí)紀的責(zé)任擔(dān)當。要推動黨內(nèi)監(jiān)督與紀檢、組織人事、審計、財會等其他各類監(jiān)督貫通融合，形成全面覆蓋、常態(tài)長效監(jiān)督機制。
加強日常監(jiān)督提醒。各級紀檢組織要緊盯關(guān)鍵節(jié)點，在重要節(jié)假日到來之際，通過印發(fā)通知、發(fā)送廉潔提醒短信等方式，加強日常提醒。要認真對待、深入分析信訪案件，并預(yù)判排查風(fēng)險隱患，預(yù)警處置廉潔風(fēng)險，做到風(fēng)險早排查、隱患早發(fā)現(xiàn)、問題早處理。要堅持嚴管厚愛、紅臉出汗，對發(fā)現(xiàn)的傾向性、苗頭性問題，及時運用第一、第二種形態(tài)。
加深重點領(lǐng)域監(jiān)督。緊盯工程建設(shè)、項目投資、人財物等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強物資采購全過程監(jiān)督，嚴禁違反招標規(guī)定進行采購，堅決防止應(yīng)招未招、虛假招標、圍標串標、隨意變更合同等行為。各級領(lǐng)導(dǎo)班子要嚴格落實“三重一大”集體決策制度，嚴格按制度做、按流程來、按規(guī)矩辦，決不允許出現(xiàn)“短路”“繞道走”，甚至集體“闖紅燈”的情況。
（五）著力壓緊壓實管黨治黨責(zé)任，不斷提高履職盡責(zé)能力
有效落實主體責(zé)任和第一責(zé)任。各級黨組織要牢記自身是全面從嚴治黨的責(zé)任主體， 自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，主動接受紀檢組織監(jiān)督，積極支持紀檢組織工作，經(jīng)常聽取紀檢組織意見，切實做到知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行。各級黨組織負責(zé)人和班子成員要切實履行好第一責(zé)任人職責(zé)和“一崗雙責(zé)”，決不能只管業(yè)務(wù)、不抓黨建、不管監(jiān)督，通過一級抓一級，形成責(zé)任落實的閉環(huán)鏈條。
??? 強化監(jiān)督專責(zé)職能。中央最近印發(fā)的《中國共產(chǎn)黨紀律檢查委員會工作條例》，對紀委的職能定位、工作原則、領(lǐng)導(dǎo)體制、產(chǎn)生運行、任務(wù)職責(zé)、自身建設(shè)等作出全面規(guī)范，涵蓋中央紀委、地方各級紀委、基層紀委等不同層級，貫穿監(jiān)督、執(zhí)紀、問責(zé)各項職責(zé)，是紀檢監(jiān)察機關(guān)開展工作、履職盡責(zé)的基礎(chǔ)規(guī)范、基本依據(jù)。各級紀檢組織要深入貫徹落實《條例》要求，切實發(fā)揮監(jiān)督專責(zé)作用，堅持敢抓敢管、敢于亮劍，協(xié)助同級黨委推動全面從嚴治黨向基層延伸、在基層落地。
同志們，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作既是攻堅戰(zhàn)也是持久戰(zhàn)，全面從嚴治黨如滾石上山，一刻不能放松；如逆水行舟，一篙不可放緩；如滴水穿石，一滴·不可棄滯。讓我們緊密團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨中央全面從嚴治黨各項決策部署，認真落實三峽集團黨組、紀檢監(jiān)察組工作要求，把“嚴”的主基調(diào)長期堅持下去，以永遠在路上、永吹沖鋒號的堅韌和執(zhí)著，一刻不停推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為實現(xiàn)公司“十四五”綠色低碳轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展保駕護航，以全面從嚴治黨更多制度性成果和更大治理成效迎接黨的二十大勝利召開！